Blanqueo de sueldo a empleados municipales
Concejales capitalinos aprobaron un proyecto de ordenanza, iniciado por Intendencia, que tiene por finalidad disponer que el complemento salarial de carácter no remunerativo y no bonificable, denominado “complemento del 20%”, otorgado por la Ordenanza 5378/12, pase a integrar el sueldo básico de la categoría 01 de la escala salarial del personal regido por el Estatuto para Obreros y Empleados Municipales y sus modificaciones complementarias.
POLITICA
En los fundamentos esgrimidos en la presentación el
Departamento Ejecutivo Municipal manifestó que "esta medida representa uno de
los mayores esfuerzos presupuestarios en materia de política salarial de toda
la Provincia, no sólo por las implicancias directas sino por garantizarse el
salario mínimo más alto de todos los municipios del país”.
Asimismo, se destacó que con el blanqueo se logra "un
merecido reconocimiento al trabajador municipal, que verá reflejado en su
salario su fuerza de trabajo puesta al servicio del municipio”.