Rotundo “no” al 30 por ciento

“La mejora se ha producido aproximadamente un 7 por ciento sobre lo presupuestado en el mes de febrero. Es una mejora pero no tan de significación que pueda hacer variar las previsiones para este año”, indicó el titular de la cartera económica.

En este sentido, Aredes aseguró que desde el gobierno provincial se está analizando la política salarial y el aumento que se está solicitando desde los distintos sectores de la Administración Pública. “Estamos estudiando en función presupuestaria y financieramente”, apuntó.

Para más detalles, el ministro indicó que el gasto presupuestario que tiene la provincia en materia salarial es de 300 millones de pesos mensuales. “Un incremento del 30 por ciento no resulta factible por cuanto si lo analizamos financieramente, un 30 por ciento si lo tomamos de forma aislada mensualmente implica 390 millones de pesos”, señaló.

“Nosotros recibimos en concepto de coparticipación más otros recursos nacionales entre 370 y 400, que varía mensualmente. Si estamos recibiendo 380, de los cuales debemos que coparticipar a los municipios un 25 por ciento, que ronda entre los 80 0 90 millones de pesos, digamos que financieramente no resulta factible efectuar un incremento en la proporción que están manejando”, argumentó.

Sin embargo, Aredes afirmó que se dará un aumento salarial y que será anunciado por la gobernadora de la provincia, Lucía Corpacci, el 1 de mayo en la asamblea legislativa. No habló de porcentajes, ya que el 30 por ciento se negó, pero tampoco del 22 por ciento que no quiso adelantar.

“Estamos tratando de fijar una pauta salarial de incremento que sea razonable, tratando de satisfacer reclamos, pero no en la magnitud pedida, y de tal manera que podamos financieramente y presupuestariamente poder darlo”, insistió Aredes.

“Siendo un tema tan sensible como es el incremento salarial no puedo adelantar sin hacer un estudio, porque sino genero expectativas que pueden afectar la sensibilidad de la Administración Pública”, remarcó.