Junio será un mes clave para los trabajadores argentinos. Además del cobro del Sueldo Anual Complementario (SAC), conocido como aguinaldo, numerosos gremios percibirán incrementos salariales acordados en las últimas negociaciones paritarias.
Sin embargo, las diferencias entre sectores continúan siendo marcadas. Mientras actividades vinculadas al petróleo, la industria farmacéutica, la banca y los seguros encabezan el ranking salarial, otros sectores reciben aumentos más moderados o siguen negociando nuevas escalas.
Las paritarias de este año muestran un escenario heterogéneo. En promedio, los acuerdos salariales se ubicaron cerca del 3,8%, aunque con importantes diferencias según la actividad económica.
Gremio por gremio: quiénes cobrarán aumentos en junio
Sanidad
La Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina (ATSA) acordó una suba del 9,4% para laboratorios, farmacéuticas y veterinarias. Los salarios más altos corresponden a Profesionales A, con ingresos de $3.059.089, mientras que las categorías iniciales perciben $1.600.707.
Farmacéuticos y bioquímicos
El Sindicato Argentino de Farmacéuticos y Bioquímicos (SAFyB) acordó una actualización para el trimestre abril-junio. Los básicos alcanzan los $3.549.000 y pueden incrementarse hasta un 30% mediante adicionales por competencias, gestión y permanencia.
Construcción
Los trabajadores de la construcción mantienen las escalas vigentes luego del incremento del 1,8% aplicado en abril. Además, quienes están encuadrados en el Convenio 545/08 recibieron una gratificación extraordinaria de $500.000.
Bancarios
La Asociación Bancaria acordó un aumento del 2,6%. El salario inicial se elevó a $2.319.195 brutos. También se actualizó el bono por el Día del Bancario, que supera los $2 millones.
Estatales y docentes
Los docentes nacionales cobrarán un incremento del 1,5% correspondiente a mayo. En la provincia de Buenos Aires continúan abiertas las negociaciones salariales.
Camioneros
Los trabajadores encuadrados en el Convenio Colectivo 40/89 perciben una actualización acumulada del 10,1% para el período marzo-agosto. En junio se aplica un incremento del 1,6%.
Choferes de colectivos (UTA)
Los conductores de transporte público perciben salarios iniciales superiores a los $2 millones mensuales. Además, recibirán una actualización del 1,6%.
Empleados de comercio
Los trabajadores nucleados en FAECyS cobrarán un aumento del 1,5% correspondiente al acuerdo trimestral y un bono extraordinario de $120.000. Los salarios oscilan entre $1.233.585 y $1.299.445.
Trabajadores del seguro
Las categorías jerárquicas superan los $3 millones mensuales. Los salarios básicos van desde $1,4 millones hasta $3.080.583 según la función desempeñada.
Hoteleros y gastronómicos
Los trabajadores de comedores y refrigerios nucleados en UTHGRA percibirán una suma no remunerativa de $8.000. En gastronomía, los salarios básicos superan el millón de pesos según la categoría.
Trabajadores del plástico
Los empleados encuadrados en el CCT 797/22 cobrarán una suma fija de $80.000 y un incremento del 1,7% sobre los básicos.
Trabajadores de clubes deportivos
Los empleados nucleados en UTEDYC percibirán un aumento salarial del 3%, además de futuras actualizaciones previstas para junio y julio.
Trabajadores rurales
Los salarios parten desde $1.088.358 para peones generales y superan los $1,6 millones para tractoristas y maquinistas de cosecha. También se mantienen los adicionales por antigüedad.
Trabajadores de carga y descarga
Los salarios superan los $1,5 millones en las categorías principales y cuentan con sumas no remunerativas adicionales.
Pasteleros
Los trabajadores del sector cobrarán una asignación no remunerativa equivalente al 5,06% para todas las categorías.
Mineros
Los trabajadores nucleados en AOMA perciben salarios que rondan entre $1 millón y $1,35 millones básicos. Los aumentos previstos oscilan entre el 2% y el 3%, según la rama de actividad.
Petroleros
Los petroleros de Vaca Muerta continúan liderando el ranking salarial argentino. El salario mínimo bruto alcanza aproximadamente los $3,9 millones mensuales tras una recomposición del 8,6%.
Papeleros
La Federación de Obreros y Empleados de la Industria del Papel acordó una recomposición salarial del 13% para la rama Envases, una de las más importantes del sector.
Encargados de edificios
Los trabajadores nucleados en SUTERH perciben un aumento del 2% más una suma fija remunerativa de $80.000. Los salarios van desde aproximadamente $525.000 hasta más de $1,5 millones.
Mecánicos
Los afiliados a SMATA superan los $1,5 millones en las principales categorías, además de percibir sumas no remunerativas y adicionales por antigüedad.
Trabajadores de comidas rápidas
Los empleados de servicios rápidos cobrarán una mejora no remunerativa del 3,8% y sumas fijas de entre $60.000 y $65.000 según la categoría.
Panaderos
El sector mantiene vigente una actualización del 2% correspondiente a mayo mientras continúan las negociaciones de la nueva paritaria.
Telefónicos
La Confederación de Sindicatos de las Telecomunicaciones acordó una suba del 3,4% más un pago extraordinario equivalente al mismo porcentaje.
Empleadas domésticas
Las trabajadoras de casas particulares cobrarán una actualización del 1,6%. Los salarios parten de aproximadamente $424.800 mensuales para tareas generales.
Marítimos
Los gremios agrupados en FeSiMaF acordaron una recomposición salarial del 10,05% para el trimestre abril-junio.
Visitadores médicos
El sector alcanzó una recomposición acumulada del 10,48% y elevó el ingreso mínimo garantizado a $2.242.335.
La llegada del aguinaldo representa un alivio para millones de trabajadores, aunque las diferencias salariales entre sectores siguen siendo significativas. Mientras petroleros, farmacéuticos, trabajadores del seguro y profesionales de la sanidad superan los $3 millones mensuales, otros gremios continúan negociando recomposiciones para evitar que los salarios queden rezagados frente a la inflación.