En ese cometido, se relevarán instalaciones de lavado de ropa de integrantes del Centro de Trabajadores del Oeste, como así también se estudiará la factibilidad de una planta de procesamiento de residuos y un vivero para la forestación, entre otros proyectos en carpeta.
En dependencias de la Secretaría de Minería de la Nación, se firmó un Acta Compromiso para fomentar la capacitación laboral, el apoyo a micro- emprendimientos a efectos de prepararlos como potenciales proveedores de insumos y servicios relacionados con las demandas de los proyectos mineros para contribuir a la creación de nuevos puestos de trabajo en las comunidades del oeste catamarqueño con directa incidencia minera.
El acta fue rubricada por el Secretario de Minería de la Nación, Jorge Mayoral, el Centro de Trabajadores del Oeste (CTO) representado por Elvio Tapia, y representantes del Municipio de Andalgalá, el operador minero del proyecto Bajo La Alumbrera, la minera pública Yacimientos Mineros Agua de Dionisio (YMAD) y la empresa de servicios Compass Argentina.
El documento también fue firmado por la Vicepresidenta de la Comisión de Minería de la Cámara de Diputados de la Nación, Dip. María Julia Acosta, y el Gerente de la Cámara Argentina de Empresarios Mineros (CAEM).
Este acuerdo es el resultado de una serie de reuniones convocadas por el Secretario Mayoral en respuesta a los reclamos de los representantes del CTO, con miembros de las comunidades del oeste catamarqueño y los operadores mineros de la provincia para impulsar emprendimientos que generen nuevos puestos de trabajo locales, sobre todo con la reactivación de la actividad minera a la que cada vez más actores impulsan.
También se acordó que Minera Alumbrera y la empresa de servicios Compass de Argentina realicen en los próximos días una visita al lavadero de ropa del CTO para evaluar la posibilidad de absorber parcialmente la limpieza de ropas del proyecto Bajo la Alumbrera. Dichas compañías presentarán, en los próximos días a esta Secretaria, un plan de financiamiento progresivo para mejorar y aumentar la capacidad de dicho lavadero.
Otro de los compromisos firmados fue generar talleres de capacitación para los miembros de CTO y la comunidad en general a los efectos de prepararlos como potenciales proveedores de insumos y servicios relacionados con las demandas de los proyectos mineros.
Minera Alumbrera por su parte se comprometió a crear 30 (treinta) nuevos puestos de trabajo locales para la construcción de filtros destinados a mejorar el agua potable de la localidad de Amanao y la realización de una obra hídrica en el distrito de Villa Vil. Por otra parte la empresa Yamana se comprometió a la creación de 10 nuevos puestos a ser cubiertos por el “CTO” para su proyecto Gualcamayo en San Juan.
“Estamos dando respuestas concretas a las necesidades que nos plantearon las comunidades del oeste catamarqueño, con el compromiso de construir un modelo productivo que beneficie en forma directa a la gente, con soluciones estructurales que garanticen un trabajo digno y previsibilidad para todos”, aseguró Mayoral al término de la reunión.