jueves, 11 de febrero de 2021
19:15
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Luego de mejorar la propuesta original, en cuanto a los periodos de pago, se concretó el acuerdo consistente en un incremento en los haberes del 30% al punto índice en tres tramos: 10% en la liquidación de febrero, 10% en junio y 10% en septiembre.
El titular de la cartera de Trabajo especificó que dicho incremento absorberá los $3.000 otorgados desde enero a cuenta del acuerdo paritario 2021. Cabe mencionar que el acuerdo alcanza también a las Guardias Médicas.
También se acordó el pase a planta permanente de todos los empleados con contrato de empleo público.
